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- 新闻动态 -
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湖州市中医院定编定岗及差异化考核分配项目
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包头市蒙医中医医院行政后勤定岗定编定价与绩效考核优化服务项目
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山东大学齐鲁医院德州医院定岗定编定责项目顺利实施
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优化后勤人力配置 赋能医院高质量发展——贵医附院行政后勤定编...
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首都医科大学附属北京安定医院（三甲）绩效考核与分配项目
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河北大学附属医院行后三定及临床定编项目启动
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唐山市卫健委组织开展公立医疗机构人事薪酬制度改革专题培训
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张家港市卫生健康委《高质量发展背景下医院如何提高人效》培训
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西宁三院《高质量发展背景下医院如何提高人效》的培训
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邢台市中医院开展《高质量发展背景下医院如何提升人效》专题培训
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江苏省医院协会医联体专委会2026年学术会议邀请卢锐军老师作...
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青大附院《高质量发展背景下医院人力资源效能提升》培训
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赋能管理提质效 改革创新促发展——呼和浩特分行开展云梯计划-...
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嵊州农商行关键岗位人才盘点及梯队建设咨询项目启动
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徽商银行考核与分配方案落地推广辅导项目启动
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福州工行效能提升咨询项目启动，聚力组织与人效升级
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江阴农商银行岗位价值评价咨询服务项目
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浙江龙游农村商业银行股份有限公司组织效能提升咨询项目
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江苏银行深圳分行与深圳力鼎公司携手推进人力资源优化，助力深圳...
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招商银行深圳分行经理级干部管理《情境领导》培训
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江苏银行深圳分行《商业银行人力资源改革创新》培训
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招商银行泉州分行中层干部领导力培训《全员绩效管理和差异化分配...
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衢州建行岗位价值评价与编制谈判项目（二期）
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工商银行贵州省分行人力条线培训 《全员绩效管理与差异化分配》
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西南油气田输气管理处西南山地集中式光伏电站劳动定员管理规范研...
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西南油气田分公司成都天然气化工总厂岗位价值评价
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西南油气田分公司工程技术研究院 2025 年岗位价值评估咨询...
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大庆石油试油试采分公司2024深化改革管理咨询服务项目顺利实...
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大庆油田《绩效考核与对标管理》业务培训班
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中石油集团广培《绩效管理与差异化分配》
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西南油气田分公司川西北气矿2024 年绩效考核评价机制优化咨...
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销售华中分公司岗位优化及岗位价值评估项目
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中石油昆仑燃气有限公司浙江分公司机关人员工作任务书优化项目
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《职能部门定岗定编与差异化分配》成都公开课
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大庆油田试油试采分公司企业管理咨询项目
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贵州开磷集团股份有限公司薪酬改革和职业通道项目
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海南元游信息技术有限公司《中国式绩效管理》培训
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云南省康旅集团举办青年领导干部综合素质暨能力提升专题培训班
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荆门国资委 《三项制度改革创新实践》培训课程
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荆州市城市发展控股集团有限公司 《三项制度改革创新实践》培...
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四川省宜宾环球集团有限公司 《国企人力资源管理创新实践》培训
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贵州公路开发集团有限公司 绩效薪酬制度优化咨询服务项目
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泸州市兴合水环境治理有限公司定岗定价咨询服务项目
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广西期刊传媒集团有限公司人力资源优化项目启动大会
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中国电信佛山分公司《绩效工资的差异化分配》干部培训
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《职能部门定岗定编与差异化分配》成都公开课
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山西联通本部专业序列员工绩效管理调查评估项目
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深铁酒店薪酬体系优化项目
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07/222026
毕节市开源建设投资（集团）有限公司现代企业管理咨询服务项目正式启动
为深入推进国企改革深化提升行动，健全现代企业管理体系，优化人力资源管理效能，毕节市开源建设投资（集团）有限公司（以下简称 “开源集团”）正式启动现代企业管理咨询
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02/252026
英特集团人效提升专题培训
2026年1月29日，英特集团召开2026年度工作会议，回顾总结“十四五”和2025年工作，研究部署“十五五”和2026年重点工作任务，凝心聚力推动集团在新阶段
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02/132026
西南油气田输气管理处西南山地集中式光伏电站劳动定员管理规范研究
为适配西南山地集中式光伏电站运营管理需求，完善光伏电站人力资源管理体系，2025年9月至12月，西南油气田分公司输气处正式启动并顺利完成西南山地集中式光伏电站劳
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11/242025
十堰城控 《人力资源三项制度改革创新实践》《绩效考核顶层设计与组织考核实战工作坊》培训课程
10月23日全天，由十堰市城控集团举办的《人力资源三项制度改革创新实践》《绩效考核顶层设计与组织考核实战工作坊》培训课程专题培训在十堰市城控集团顺利举行。本次培
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11/242025
《“十五五”战略转型背景下国企如何提升人效》为浙江国贸人效提升提供路径
为深入贯彻浙江国际贸易集团年度工作会议精神，全面提升组织人效管理水平，10月18日，浙江省国贸集团邀请力鼎顾问董事长卢锐军老师为集团领导班子成员、管理干部以及成
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11/242025
四川国有企业党务与经营管理人才“双向培养”示范培训班在深圳举办
2025年9月16日-30日，四川国有企业党务与经营管理人才“双向培养”示范培训班在深圳举办，当中邀请了深圳市力鼎管理顾问有限公司董事长、首席顾问卢锐军老师讲授
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11/172025
中船某研究所岗位薪酬和职业通道体系优化项目
2025年10月中国船舶集团某研究所与深圳市力鼎管理顾问有限公司合作开展了岗位薪酬和职业通道体系优化项目。基于未来研究所的战略发展规划和业绩目标，研究所希望以问
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03/072025
《高质量发展背景下企事业单位如何提高人效》公开课乌鲁木齐站成功举办
2025年2月28日，力鼎顾问《高质量发展背景下企事业单位如何提高人效》乌鲁木齐公开课成功举办。力鼎顾问董事长、51医管研究院院长卢锐军老师亲自授课。来自新疆自
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01/102025
淮安市城市发展投资控股集团有限公司绩效考核项目
2024年12月，淮安城发集团携手深圳市力鼎管理顾问有限公司开展绩效考核咨询合作。淮安城发集团将发展战略从“多元化”经营调整为聚焦“施工、开发、产业”三大主业，
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12/202024
大同云冈机场全面绩效管理项目
2024年11月，大同云冈国际机场有限责任公司与深圳市力鼎管理顾问有限公司合作开展了全面绩效管理项目。本次项目的目标是按照各部门重新划分职能后编制绩效管理体系方
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12/062024
湖北文旅集团集团有限公司 《国企人力资源管理创新实践》培训课程
2024年11月15日，由湖北文旅集团有限公司举办的《国企人力资源管理创新实践》培训课程，在湖北文旅集团有限公司举办，集团领导及二级单位领导班子参与了本次培训。
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12/042024
湖南高速集团《国有企业人力资源三项制度改革创新实践》培训
2024年11月14日，湖南省高速公路集团有限公司举办产业经营管理能力提升培训班（第二期），邀请深圳力鼎顾问董事长卢锐军老师作《国有企业人力资源三项制度改革创新
