作者: 深圳市力鼎管理顾问有限公司
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浙江信达地产有限公司为全面落实总部机构改革要求,结合自身业务发展人才需要,特引进深圳市力鼎管理咨询有限公司专业咨询团队,开展定编定岗工作。
本次项目的主要内容是定编定岗工作,总体思路为宏微相济,长远结合,在宏观方面,对标浙江地区房地产行业人均效能,以合理的人效标准进行总编制匡算。在微观方面,以项目人员配备及部门职能为基础,根据工作分析、配比关系等方式,进行编制核定。
深圳市力鼎管理顾问有限公司作为定编项目服务承接单位,在项目实施过程中,咨询团队对整个咨询服务的各项工作认真负责、服务态度好、专业素质高、客户满意。