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兴泸污水处理有限公司岗位评价及薪酬分配咨询服务项目

作者: 深圳市力鼎管理顾问有限公司

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为响应泸州市兴泸水务集团供排水一体化战略,2023年5月,兴泸水务集团下属子公司兴泸污水处理有限公司与力鼎顾问携手,成功启动了岗位评价及薪酬分配咨询服务项目。这是在继2018年实施咨询项目后,我司再次为兴泸污水处理有限公司提供咨询服务,本次咨询服务重点聚焦于污水公司与多家公司合并后建立统一标准的薪酬体系制度,项目计划分为三大阶段:第一阶段开展工作分析、公司高层领导、公司职能部门以及下属7家子公司走访调研;第二阶段组织开展岗位价值评价;第三阶段基于岗位评价结果实施公司薪酬套改与薪酬体系建设。目前项目正在按照计划有条不紊的推进中。

兴泸污水处理有限公司岗位评价及薪酬分配咨询服务项目
为响应泸州市兴泸水务集团供排水一体化战略,2023年5月,兴泸水务集团下属子公司兴泸污水处理有限公司与力鼎顾问携手,成功启动了岗位评价及薪酬分配咨询服务项目。这
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